Дата |
Тренинг |
Тренер |
ФЕВРАЛЬ |
6 февраля |
Тренинг «Работа с возражениями»
Как распознавать и нейтрализовать возражения. Как преодолеть дискомфорт и не вовлекаться в конфликт? Как говорить о конкурентах. Разновидности возражений, типы клиентов, работы с жалобами, претензиями, рекламациями. |
Валерия Вахрушева
или
Михаил Казанцев |
7-8 февраля |
Тренинг «Построение дилерской сети»
Цели и задачи дилерской сети в системе распределения компании. Как выбрать региональный рынок и сформировать дилерскую сеть? Как построить долгосрочные отношения с дилерами? Как эффективно осуществлять контроль за работой участников дилерской сети? Как быстро и результативно решать возникающие конфликты? Как правильно мотивировать сотрудников сбытового и маркетинговых подразделений? |
Ирина Сукманюк |
8 февраля |
Круглый стол "Как стать бизнес-тренером?"
На Круглом столе Вы узнаете:
- Что такое бизнес-тренинг?
- Отличие бизнес - тренинга от других видов обучения
- Какие умения нужны бизнес - тренерам?
- Отличие задач корпоративного бизнес-тренера.
Участникам Круглого Стола скидка при оплате курса 10%!
19.00-21.00
Стоимость: бесплатно!
Для участия необходимо предварительно зарегистрироваться!
|
|
9 февраля |
Круглый стол
«Креативные технологии для создания «продающих текстов»
Круглый стол «Креативные технологии для создания «продающих текстов».
Рекламные объявления, слоганы, коммерческие предложения, страницы сайтов, интернет-рассылки и иные бизнес-тексты пишутся не просто так. Они должны оказывать влияние на своих читателей, а если быть точнее, на клиентов.
- Как написать "цепляющий" текст? И как «зацепить» того, кого надо?
- Как "зацепить", а не отпугнуть?
- Как вызвать доверие у клиента?
- Как сделать так, чтобы Ваш текст запомнился?
- Как донести до клиента мысль максимально коротко и эффективно?
- Как побудить своим текстом клиента к нужному нам действию?
Для решения этих задач и существуют креативные технологии.
19.00-21.00
Стоимость: бесплатно!
Для участия необходимо предварительно зарегистрироваться! |
|
11 - 12 февраля |
Тренинг «Стратегическое управление организацией»
Зачем организациям нужна Стратегия? Отличия стратегического и оперативного управления. Как на деятельность влияет внешнее окружение организации? Какова власть заинтересованных сторон? Какие ресурсы, способности и конкурентные преимущества есть у организации и как их усилить? Определение и оценка стратегических вариантов. Выявление факторов, которые могут помешать реализации выбранной стратегии. |
Ирина Сукманюк |
11 - 12 февраля |
Тренинг «Эффективный подбор и мотивация персонала»
Как правильно составить объявление. Как найти нужного, продуктивного сотрудника. Как определить уровни мотивации сотрудников при приеме на работу. Критерии отбора и мотивация: Какие люди нам нужны, и как их определить. Полная схема подбора сотрудников. Как эффективно провести собеседование? 5 важных вопросов. Как определить ложь. |
Татьяна Коробенко
или
Ирина Сукманюк |
11 - 12 февраля |
Тренинг «Телефонные продажи»
Алгоритмы общения по телефону. Продажи на входящих и исходящих звонках. Как "рисовать картинку" по телефону. Как беречь время. Как успокаивать и убеждать, не видя собеседника. Этика телефонного общения. Голос как инструмент влияния на клиента. Слушать и слышать - в чем разница. Как повысить эффективность разговора. Типы проблемных клиентов и особенности работы с ними. Возражения и жалобы, как с ними работать по телефону. |
Валерия Вахрушева
или
Елена Москвина |
13-14 февраля |
Тренинг «Продажи для опытных менеджеров. Переговоры о цене, скидках и возврате дебиторской задолженности»
Тонкости продаж. Работа с возражениями о цене. Переговоры о цене, скидках и возврате дебиторской задолженности. Как давать скидки с выгодой для собственной фирмы. Как получать долги, сохраняя отношения. Как отвоевать клиента у конкурента. Как вернуть потерянного клиента. Особенности работы с крупными клиентами (торговые сети, ассоциации, корпорации). Противодействие манипуляциям закупщиков. |
Николай Смирнов
или
Антон Федоров |
14 февраля |
Круглый стол "Современные техники продаж"
19.00-21.00
Стоимость: бесплатно!
Для участия необходимо предварительно зарегистрироваться! |
|
14-15 февраля |
Тренинг «Основы управления проектами»
Чем проект отличается от текущей деятельности? Как управлять проектами, чтобы достигать поставленных целей? Практические инструменты: оценки рисков, планирования и управления командой проекта.
В ходе тренинга Вы сможете:
- проанализировать «свои» проекты и применить к ним инструменты, рекомендуемые мировой практикой проектного управления;
- выявить причины проблем, существующих в процессе управления проектами и определить пути их решения.
|
Ирина Сукманюк
|
14 - 15 февраля |
Тренинг «Техника эффективной бизнес-презентации»
Как научиться готовить, а главное, проводить эффективные бизнес-презентации?
Как побороть волнение и с чего начать? Каким образом выстраивать презентацию
в соответствии с поставленными целями и особенностями аудитории, о чем
рассказать за отведенное время? Участники смогут потренировать навыки
выступления перед аудиторией, подготовить и использовать визуальные средства
для продуктивной бизнес-презентации. |
Валерий Елисеев
|
| 15 февраля |
Круглый стол " Лидерство и управление мотивацией команды"
Что такое лидерство? Феномен лидерства. Когда и где мы можем наблюдать
примеры лидерского поведения? Формальные и неформальные лидеры. Разница
между ними и какими способами они оказывают влияние на людей.
- Лидерство. Цели и смыслы. Успешные лидеры.
- Влияние лидера на группу и группы на лидера.
- Типологии людей и их взаимодействие. Тесты на лидерство.
Также на Круглом столе Вы можете оплатить участие в
тренинге
с 10%-й скидкой!
19.00-21.00
Стоимость: бесплатно!
Для участия необходимо предварительно зарегистрироваться
|
Татьяна Коробенко
или
Ирина Сукманюк |
| 16 -17 февраля |
Тренинг "Копирайтинг. Как создать "продающее" коммерческое предложение"
Почему они покупают или не покупают? Почему коммерческие предложения оказываются в корзине для бумаг, а не на рассмотрении? Как создавать продающие коммерческие предложения? Как быстро пройти путь от анализа успехов конкурентов к созданию идеального предложения?
Для руководителей, специалистов по продажам, маркетингу и рекламе. |
Михаил Казанцев |
17-19 февраля |
Тренинг «Курс для бизнес-тренера. 1 модуль. "Введение в бизнес-тренинг. Задачи бизнес-тренинга и особенности обучения взрослых. Мотивация участников. Основные умения тренера»
Что такое бизнес-тренинг? Три составляющих успешного тренинга. Структура
бизнес-тренинга. Мотивация участников. Традиционный и интерактивный подход
к обучению. Организация процесса на тренинге. Современная методика
эффективной подготовки и ведения бизнес-тренингов. Повышение уровня
тренерского мастерства каждого участника |
Татьяна Коробенко
или
Ирина Сукманюк |
18 - 19 февраля |
Тренинг «Практический PR»
Что такое public relations? Основные принципы работы, функции, методы и виды PR. Работа on-line и в off-line. Направления PR в бизнесе. Event-management: создаем события для клиентов, партнеров, сотрудников. Работа со СМИ. Product Placement, спонсорство, нестандартное продвижение. PR в интернете: сайт компании и Social Media Marketing. PR первого лица компании и выстраивание личного бренда. Типичные ошибки в PR.; |
Вероника Сысуева |
20-21 февраля |
Тренинг «Переговоры и продажи по методу СПИН»
Ключевые факторы успеха в продажах. Секреты успешных "продавцов". Исследование 35000 случаев продаж. Работа с трудными клиентами. Ведение торговых переговоров, написание коммерческих предложений. Планирование прогресса в продажах. Продажа путем задавания вопросов. Эффективные вопросные схемы, позволяющие подвести к заключению сделки практически любого клиента. |
Илона Струкова
или
Михаил Казанцев |
20-21 февраля |
Тренинг «Эффективное руководство сотрудниками»
Чем - должен, а чем - не должен заниматься руководитель? Как подобрать лучший стиль руководства под ситуацию и сотрудника? Как ставить задачи так, чтобы результат радовал? Как "бодрить" сотрудников? Каких сотрудников нужно мотивировать, а каких - нет? Как сделать так, чтобы сотрудники работали и в отсутствие руководителя? Как усилить авторитет руководителя? Как не делать работу за подчинённых? Как руководителю вернуть себе 50% рабочего времени? |
Алексей Сергеев |
21 февраля |
Круглый стол для руководителей
"Уверенное профессиональное поведение
руководителя"
На круглом столе Вы узнаете:
- Как быть уверенным и влиять на людей.
- Манипуляции и контрманипуляции. Как сотрудники манипулируют
руководителем.
- Простые правила безопасности руководителя
19.00-21.00
Стоимость: бесплатно!
Для участия необходимо предварительно зарегистрироваться |
|
21-22 февраля |
Тренинг «Проведение собраний и совещаний»
Эффективно ли вы приводите собрания, утренние летучки, вечерние
совещания? Насколько вдохновленно ваши сотрудники после них принимаются за
свою работу? Структура собрания и совещания. Технология распределение мест
на совещании. Планирование собрания (периодичность и время). Мотивы и
потребности групп. Методы мотивирующей речи. Удержание повестки дня. Работа
со <звездами> (опытными сотрудниками с активной позицией). Позиция лидера на
собрании. |
Николай Смирнов |
25-26 февраля |
Тренинг «Активные продажи»
Схема продаж. Алгоритмы действий на каждом этапе продажи. Разработка речевых модулей для основных ситуаций. Составление "шпаргалок". Налаживание и усиление контакта. Выяснение явных и скрытых потребностей клиента. "Прицельная" презентация. Техники работы с возражениями. Изящные завершения сделок. |
Валерия Вахрушева
или
Виктория Семенова |
25-26 февраля |
Тренинг "Управление мотивацией для руководителей"
Как изменить подход к работе и заставить работу работать на вас? Как влиять на собственную мотивацию и управлять мотивацией сотрудников? Сколько времени в день Вы ощущаете себя мотивированным на работе? Знаете ли Вы, что вам нужно, и дает ли это Вам ваша организация? Мотивированный руководитель - залог мотивации подчиненных. Системный подход к выявлению внутренней мотивации. Алгоритм работы с собственной мотивацией. Усиление лидерства и управленческого стиля через развитие навыка выявления внутренней мотивации. |
Елена Баландина |
25-26 февраля |
Тренинг «Лидерство и управление мотивацией команды»
Феномен лидерства. Когда и где мы можем наблюдать примеры лидерского поведения? Формальные и неформальные лидеры. Социальные и интеллектуальные лидеры. Племенные и коллективные лидеры. Индивидуальные творческие лидеры. Разница между ними и какими способами они оказывают влияние на людей. Какие качества делают человека лидером? Гипотезы о природе лидерства. Что нужно для того, чтобы развить лидерские навыки? Влияние группы на лидера и лидера на группу. Как лидеры влияют на создание команды, как мотивируют людей? Роли в команде, как они проявляются. Необходимый набор ролей. Как из неорганизованной группы сделать команду? Как направить команду на развитие и достижение целей? |
Татьяна Коробенко
или
Ирина Сукманюк |
25-26 февраля |
Тренинг «Жесткие переговоры»
Коммерческие переговоры. Как вести переговоры с сильной стороной. Что такое манипуляции и как их распознать? Техники элегантной контрстратегии при манипуляциях другой стороны. Выяснение потребностей и интересов. Личный переговорный стиль. Техники влияния и убеждения. |
Василий Никольский
или
Антон Федоров |
25-26 февраля |
Тренинг «Эффективное руководство сотрудниками»
Чем - должен, а чем - не должен заниматься руководитель? Как подобрать лучший стиль руководства под ситуацию и сотрудника? Как ставить задачи так, чтобы результат радовал? Как "бодрить" сотрудников? Каких сотрудников нужно мотивировать, а каких - нет? Как сделать так, чтобы сотрудники работали и в отсутствие руководителя? Как усилить авторитет руководителя? Как не делать работу за подчинённых? Как руководителю вернуть себе 50% рабочего времени? |
Алексей Сергеев |
26 февраля |
Тренинг «Работа с дебиторской задолженностью. Возврат долгов»
Как превратить тягостную обязанность по получению долга в интересную игру с понятным набором правил? Получение долгов с сохранением отношений. Чего нельзя говорить и делать при получении долга, и как не допускать возникновения задолженности. |
Николай Смирнов
или
Антон Федоров |
МАРТ |
3- 4 марта |
Тренинг «Телефонные продажи»
Алгоритмы общения по телефону. Продажи на входящих и исходящих звонках. Как "рисовать картинку" по телефону. Как беречь время. Как успокаивать и убеждать, не видя собеседника. Этика телефонного общения. Голос как инструмент влияния на клиента. Слушать и слышать - в чем разница. Как повысить эффективность разговора. Типы проблемных клиентов и особенности работы с ними. Возражения и жалобы, как с ними работать по телефону. |
Валерия Вахрушева
или
Елена Москвина |
6 марта |
Тренинг «Эффективное деловое общение»
Как передать информацию, чтобы она воспринялась правильно и побудила к действию. Как провести совещание эффективно. Как чувствовать себя уверенно при переговорах. Как найти и выработать личный переговорный стиль. Как вести переговоры и как вести себя на переговорах. Как понять позицию собеседника. Как распознать и противостоять манипуляциям. Как сказать «нет» и сохранить хорошие отношения. |
Валерия Вахрушева |
7 марта |
Семинар «Продвижение услуг в Интернет»
Как создать продающий сайт? Что самое главное при верстке и дизайне? Какие существуют типичные ошибки при работе со своим порталом? Как привлечь посетителей и удержать их на своем сайте? 10 хитростей: как улучшить работу? Как подготовить тексты для публикаций на сайте? |
Александр Соколов |
10-11 марта |
Тренинг «Управление в стиле коучинг»
Тренинг «Управление в стиле коучинг» открывает новые возможности в управлении командой. В мотивации ключевых сотрудников отдела обычно не работают стандартные методы. Опытные и результативные сотрудники, "звезды", часто демотивируются стандартными методами. В традиционном подходе к управлению рекомендуют снижать звездность. Но подумайте, какие результаты даст команда настоящих звезд? Как найти подход к "звездам", при этом не потеряв лицо? Как увеличить личную заинтересованность сотрудника в своем результате? Ответы на эти и другие вопросы Вы получите на тренинге. |
Николай Смирнов |
13-14 марта |
Тренинг: Эффективная рекламная деятельность для руководителей.
Какие приемы продвижения компаний наиболее эффективны? Важные аспекты и конкретные ситуации рекламной деятельности. Способы определения результативности рекламы. Приобретение навыков поиска и грамотного использования информационных каналов. Какие методы продвижения используют промо-менеджеры? Как увеличить продажи в два раза, используя эффективные методы и тексты? |
Николай Смирнов |
15-16 марта |
Тренинг «Эффективный сервис и работа с клиентом»
Как создать с клиентом долгосрочные отношения. Что такое стандарты и как их разработать. 6 ключевых жалоб: почему уходят клиенты. Как понять, доволен клиент или нет. Что надо делать, чтобы клиенты оставались преданными Вам.
|
Михаил Казанцев
или
Валерия Вахрушева |
17-18 марта |
Тренинг «Финансы для руководителей»
Какие решения и на основании какой финансовой информации принимают нефинансовые менеджеры? Что такое управление финансами? Кто и чем именно управляет, когда управляет финансами? Для чего необходимо управлять финансами? |
Валерий Елисеев |
17-18 марта |
Семинар "Имитация бурной деятельности или эффективно работающий бизнес? Выбираете Вы"
- Операционное управление компанией занимает все больше и больше Вашего времени?
- А текучка не позволяет заниматься развитием бизнеса?
- Вы не можете на 100% гарантировать сроки и качество предоставления продуктов или услуг клиентам?
- Нет слаженности во взаимодействиях между подразделениями?
- Самая ценная информация хранится в головах у сотрудников, и любая потеря ключевого сотрудника ставит под угрозу Ваш бизнес?
На семинаре Вы узнаете, как повысить контроль над работой компании и, при этом, свести к минимуму личное участие в операционном управлении. Предварительно необходимо зарегистрироваться и ответить на вопросы теста, который Вам вышлют заранее. После семинара, Вы получите индивидуальную обратную связь по результатам теста, касающуюся именно Вашей конкретной ситуации в бизнесе. |
Елена Шуксто |
17-18 марта |
Система личной эффективности. Модуль 2 «Управление временем»
"Управление временем"
Восприятие времени, и его влияние на личную эффективность. Время как ресурс.
Намеченные цели и "неожиданные обстоятельства": как сохранять гибкость в
планировании. Метод благоприятных моментов. Оптимальное планирование
рабочего дня. Как не ошибиться при расстановке приоритетов. "Срочность" и
"Важность". Соотношение временных затрат и получаемых результатов. Метод
быстрого принятия верного решения, в ситуациях многофакторного выбора.
"Поглотители времени": откуда они берутся, и как с этим бороться? Техника
ограниченного хаоса. Умение сказать "Нет". Стратегии вежливых отказов.
Мыслительные карты и "стратегии множественных результатов". |
Александр Ерофеев
|
17-19 марта |
Тренинг для внутренних тренеров
"Современные инструменты эффективного проведения тренинга"
Если Вы уже несколько лет работаете бизнес - тренером и хотите дальше идти к вершинам Мастерства - эта Программа для Вас! Куда развиваться дальше? Как эффективнее и конструктивнее решать сложные ситуации, возникшие в ходе тренинга? Как поднять мотивацию участников и справиться с профессиональным выгоранием? Как развить в себе лидерские качества? Ответы на эти и многие другие вопросы Вы узнаете на нашем тренинге. |
Ирина Сукманюк
или
Татьяна Коробенко |
17-18 марта |
Тренинг «Эффективный отдел закупок»
Затраты на управление закупками составляют от 40 до 60% в структуре себестоимости готовой продукции! Пути оптимизации закупочной деятельности в компании. Чем и как должны заниматься сотрудники отдела снабжения. Современные инструменты для расчета заказа, выбора поставщика и оценки эффективности закупочных операций. |
Ирина Сукманюк |
19 марта |
Тренинг «Работа с дебиторской задолженностью. Возврат долгов»
Как превратить тягостную обязанность по получению долга в интересную игру с понятным набором правил? Получение долгов с сохранением отношений. Чего нельзя говорить и делать при получении долга, и как не допускать возникновения задолженности. |
Николай Смирнов
или
Антон Федоров |
20-21 марта |
Тренинг «Управление конфликтами»
Как определить причины возникновения конфликтов. Как предотвратить конфликтные ситуации. Как вести себя в конфликте уверенно. Оптимальные способы управления конфликтом, способствующие достижению поставленных целей. Как сделать так, чтобы конфликт не повторялся. Что снижает, что повышает эмоциональную напряженность в деловом общении. |
Михаил Казанцев
или
Илона Струкова |
22-23 марта |
Тренинг: "Эффективный самоменеджмент "
Что нужно делать, чтобы чувствовать себя эффективным и самодостаточным человеком? Чтобы при достижении очередной желаемой цели не возникало чувство опустошения и вопрос «Зачем мне это было нужно?». «Добиваться поставленных целей и чувствовать себя счастливым» – вот наш девиз!
Хотите открыть для себя новые возможности? |
Сукманюк Ирина
или
Валерий Елисеев |
24 марта |
Тренинг «Медиапланирование: хватит платить за воздух»
Медиапланирование: охват, частота, интенсивность, вес. Анализ рынка, целевой аудитории и маркетинговой ситуации. Постановка целей рекламной кампании и определение приоритетных категорий СМИ. Определение оптимальных значений показателей эффективности. Показатели СРР и СРТ. Распределение бюджета по категориям СМИ. Выбор рекламоносителя и правовые ограничения. Оптимизация медиа-плана. Специфика медиапланирования на различных ресурсах (on-line и в off-line). |
Вероника Сысуева |
24-25 марта |
Тренинг «Эффективное руководство сотрудниками»
Чем - должен, а чем - не должен заниматься руководитель? Как подобрать лучший стиль руководства под ситуацию и сотрудника? Как ставить задачи так, чтобы результат радовал? Как "бодрить" сотрудников? Каких сотрудников нужно мотивировать, а каких - нет? Как сделать так, чтобы сотрудники работали и в отсутствие руководителя? Как усилить авторитет руководителя? Как не делать работу за подчинённых? Как руководителю вернуть себе 50% рабочего времени? |
Алексей Сергеев |
24-25 марта |
Тренинг «Активные продажи»
Схема продаж. Алгоритмы действий на каждом этапе продажи. Разработка речевых модулей для основных ситуаций. Составление "шпаргалок". Налаживание и усиление контакта. Выяснение явных и скрытых потребностей клиента. "Прицельная" презентация. Техники работы с возражениями. Изящные завершения сделок. |
Валерия Вахрушева
или
Виктория Семенова |
26 марта |
Тренинг «Организация конкурентной разведки своими силами»
Вы работаете на конкурентном рынке? Клиенты говорят, что Ваши конкуренты предлагают «лучше и дешевле»? Хочется иметь больше информации для построения стратегии развития и расширения бизнеса? Необходимо «влезть» в новый регион, где уже обосновались конкуренты? Всё это гораздо легче сделать, обладая информацией, которую никто Вам просто так никто не отдаст.
Но её можно добыть. Причём своими силами и без чрезмерных расходов. Для этого просто нужно проводить целенаправленную конкурентную разведку.
На нашем тренинге сотрудники отделов продаж и маркетинга получают знания и отрабатывают на практике основные методы ведения конкурентной разведки в интересах своих предприятий. |
Михаил Казанцев |
27 марта |
|
|
29-30 марта |
Тренинг «Результативное управление отделом продаж»
Как создать результативную команду сотрудников отдела продаж? Целевой объем продаж: Сколько продавать, Кому, Кто это делает и Как? Как ставить выполнимые планы и выполнять поставленные цели? Управление отделом продаж: мотивация сотрудников, техника оценки рисков, контроля и обратной связи. Возможные ошибки управления отделом продаж и пути их решения. |
Николай Смирнов
или
Антон Федоров |
31 марта-
1 апреля |
Тренинг "Жесткие переговоры для руководителей"
Как научиться отстаивать свои интересы в жестких переговорах. Как влиять,
когда нет козырей. Как противостоять сильному давлению, агрессии и
манипуляциям. <Один в поле воин>, работа с группой оппонентов. Типовые
жесткие переговорные ситуации внутри компании: давление "сверху", "снизу" и
"сбоку".
|
|
31 марта-2 апреля |
Тренинг «Курс для бизнес-тренера. Модуль 4. Разработка бизнес-тренинга и анализ потребностей. Написание программ и уникальных коммерческих предложений. Оценка эффективности тренинга».
Начало карьеры молодого бизнес-тренера. Как создавать и продавать свои программы. Как разработать цепочку подводящих к продаже тренинга продуктов. Методы повышения стоимости бизнес-тренера и консультанта. Самопрезентация для клиента. Как вести переговоры. |
Татьяна Коробенко
или
Ирина Сукманюк |