Тренинг «Эффективный менеджер»

Цель тренинга

Повысить управленческую компетентность руководителей.

Ожидаемые результаты участников

Участники смогут

• Сформировать системное представление об основных функциях управления;
• Анализировать свой стиль руководства с точки зрения его эффективности;
• Понимать, вдохновлять и мотивировать своих сотрудников;
• Выявлять проблемы, определять причины их возникновения, формировать план действий для их решения;
• Повысить эффективность коммуникаций;

В программе тренинга 

Портрет «идеального» руководителя

• Исполняемые функции
• Личностные качества

Основные функции управления

• Эффективное целеполагание
• Прогнозирование и планирование
• Организация и координация
• Мотивация и контроль
• Построение эффективных коммуникаций

Власть и лидерство

• Понятие власти
• Источники власти
• Индивидуальный профиль восприятия власти
• Понятие лидерства
• Менеджеры и лидерство

Мотивация и стимулирование

• Основные принципы мотивации
• Потребности сотрудников
• Правила мотивации и демотивации
• Парадоксы мотивации

Решение проблем и принятие решений

• Диагностика и постановка проблемы
• Выявление и анализ причин возникновения проблемы
• Проблема – цель, ограничения, критерии
• Поиск и оценка альтернатив, принятие решения
• Реализация решения
• Оценка полученных результатов, анализ, выводы

Методы проведения

Активные командные упражнения, обсуждения, дискуссии, интерактивные мини-лекции, проектирование в мини-группах, демонстрации и презентации, разбор кейсов.

Время проведения

10.00. – 18.00. (2 дня)

Отправить заявку
на тренинг!