+7 (812) 611-11-06
+7 (495) 981-63-92
mail@master-class.spb.ru
СПб, Восстания, д.1, оф. 43

Наталья Гульчевская

Гульчевская Наталья Емельяновна

сертифицированный бизнес-тренер,
консультант
Тренингового Агентства «Мастер-класс»

Ассоциированный Сертифицированный Коуч Associate Certified Coach (ACC ICF),
член ICF

Специализация

  • коучинг лидерства;
  • командный коучинг инноваций;
  • коучинг в образовании.

Клиенты и деловые партнёры

SAP СНГ, Сотекс, АртЛайф, Тавр, QIWI, Корифей, ADV Group, Knauf Insulation, Завод Оконная мануфактура, Псковский бизнес-инкубатор, Росгосстрах, Orange Business Services Russia, QIWI, «Двери и Ко», Сотекс, Wrigley, Объединенная энергетическая компания, ЭМ-Альянс, Зуб.ру, Декатлон, Cersanit, ВТБ, Х5-Retail Group, Rapp Collins, Росгосстрах, Мегафон, Вымпелком, Тавр.

Опыт работы

  • Глава комитета регионального развития Совета директоров ICF (Международной Федерации Коучинга), Россия;
  • 2014-2015: Совет директоров ICF Russia Chapter, глава комитета регионального развития;
  • с 2013: Основатель и руководитель портала КоучингвОбразовании.рф;
  • с 2011: Индивидуальный предприниматель. Коуч, бизнес-тренер;
  • 2009–2011: Розничная компания МФ «Мария», руководитель отдела обучения и развития персонала;
  • 2008–2009: Компания «Отдел Экстремальных Вторников», руководитель тренинговых проектов, разработчик и тренер корпоративных программ командообразования;
  • 2006– 2008 Филиал «Росгосстрах», тренер, затем руководитель отдела обучения и развития персонала;
  • 2004–2009 Южный федеральный университет, старший преподаватель кафедры психологии;
  • 1995–2002 Ростовский областной институт повышения квалификации и переподготовки работников образования, преподаватель психологии.

Основные коучинговые и тренинговые проекты

  • «Коучинг в работе бизнес-тренера»;
  • Курс «Лидерство в кризисные времена: перезагрузка команды и бизнеса», 8 модулей - по заказу Фонда гарантий и развития предпринимательства Псковской области;
  • Курс «Менеджмент в стиле коучинг», 10 модулей;
  • Проекты по лидерству: «Огонь изнутри: Притягательная энергия лидера», VQexpert.ru, «ПРО Лидерство», proleadership.ru;
  • Личный и бизнес коучинг – более 300 часов;
  • Участие в коучинговых корпоративных проектах Международного Эриксоновского университета коучинга (коучинг среднего менеджмента в крупных компаниях, Москва);
  • Командный коучинг;
  • «Введение в коучинг для работников образования» (Лицензия МЭУК), очно и онлайн. Проект КоучингвОбразовании.рф;
  • Выездные корпоративные тренинги командообразования, в том числе командообразование в стиле коучинг.

Образование и дополнительная подготовка

  • Аспирантура РО ИПКиПРО, 19.00.07 - педагогическая психология, Кандидат психологических наук;
  • РО ИПКиПРО, Спецфакультет. Специальность психология, диплом;
  • Ростовский государственный университет, Механико-математический факультет. Специальность прикладная математика, диплом.
  • «Тренинг- менеджмент: теория и практика проведения тренингов». Курс профессиональной переподготовки ИПК ГС Российской академии государственной службы при Президенте РФ и Центра кадровых технологий XXI век (Москва) (502 ч.);
  • Сертификационная программа подготовки профессиональных коучей «Наука и искусство трансформационного коучинга», Международный Эриксоновский Университет коучинга;
  • Erickson College International «Powerful Team Coaching & Innovation»;
  • Erickson College International «Standing in Contribution: A Trainer's Training», Certified Business Trainer;
  • Центр повышения квалификации МПГУ, «Уроки мышления Э.де Боно» и «Интеллект-карты Т.Бьюзена».

Публикации

  • «Как развить в себе притягательную силу лидера» (признана одной из лучших публикаций лета-2015 на Executive.ru);
  • «Зачем руководителю использовать коучинговый подход в управлении» (Портал e-xecutive);
  • Коучинг в школе: первые шаги (Сайт Международного Эриксоновского Университета Коучинга);
  • Командный коучинг: Как достигать наилучших результатов в командной работе (Сайт Международного Эриксоновского Университета Коучинга);
  • Рецензия на книгу Маршалла Голдсмита «Mojo. Как его получить, как его сохранить и как вернуть, если вы его потеряли» (По заказу издательства Альпина-Паблишер);
  • Спиральная динамика командообразования (По заказу портала TRAININGS.RU);
  • Состояние потока в процессе обучения (Портал e-xecutive);
  • Цветовая дифференциация персонала (Habrahabr.ru);
  • Как работать «в потоке»? Нужны всего 3 ресурса (Habrahabr.ru).